AGENT.E DE PROPRETÉ MANUELLE CENTRE (LANCIER)

Pôle PISU
Collectivité Ville de Rennes
Service Equipe centre-ville matin
Type d'emploi Jobs d'été
Direction Direction de la Voirie
Filière Filière technique
Cadre d'emplois Adjoints techniques territoriaux
Catégorie C
Réf. 2026-LL-4259
Date limite de candidature 02/04/2026
Date prévisionnelle d'embauche 01/06/2026
Fiche de poste Télécharger
Durée (contrat, stage, apprentissage) 16 semaines

Rennes Ville & Métropole et ses 6000 agente et agents œuvrent au quotidien pour faire de leur territoire un lieu de vie dynamique, en phase avec les enjeux d’aujourd’hui et de demain. Nous rejoindre, c'est faire le choix d'intégrer une collectivité qui mise sur la diversité des profils, l'accompagnement des parcours et la qualité de vie au travail.

Plongez au cœur de nos collectivités en regardant la vidéo de présentation par Laurence Quinaut, directrice générale des services (cliquez ici pour visionner).

Vous êtes à la recherche d’un nouveau défi professionnel dans un environnement porteur de valeurs et de sens ? Rennes Ville & Métropole peut devenir votre nouvelle terre d’accueil.
#proximité
#engagement #solidarité
#intelligencecollective

Informations générales

Au sein du service Voirie Propreté et Fêtes, les différentes équipes interviennent pour maintenir le domaine public en bon état de propreté (chaussées, trottoirs, places, sanitaires, enlèvement graffitis...)

 

Missions

Tâches à effectuer :

  • Activité de propreté des trottoirs, des zones piétonnes, désherbage, nettoyage des marchés alimentaires, manipulation de la lance de la laveuse
  • Y a-t-il des connaissances à avoir ou un savoir-faire particulier pour effectuer ces tâches ? oui ☐ non  ☒
  • Est-il nécessaire d'avoir des diplômes / certifications spécifiques pour occuper le poste ?  oui ☐     non  ☒
  • Y a-t-il des contraintes particulières ? oui ☒ Non ☐ Si oui Travail le samedi ☒ Travail le dimanche ☐ Travail en soirée ☐ 1 samedi sur 2
  • Déplacements : nécessité d'un moyen de locomotion pour se rendre au local rue de Dinan quand embauche à 4h15 (pas de transport en commun)
  • Y-a-t-il des aptitudes physiques particulières requises (exemple : port de charges, marche à pied) oui ☒ non ☐ Si oui, précisez lesquelles : aptitude à la marche prolongée – absence de problèmes lombaires interdisant le port de charges dorsales comme la batterie du souffleur ou la débroussailleuse -

Horaires : Semaine 1 : lundi - vendredi Semaine 2 : mardi - samedi (4h15 – 11h45) + 1 dimanche sur 6 ou 7 de 4h30-12h (repos lundi) / Interventions à prévoir en dehors des heures normales de travail : horaires décalés ou heures supplémentaires / 15 jours RTT

Poste non ouvert aux mineurs.

Prime de 110€ brut par rapport aux horaires

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