RESPONSABLE DE LA MISSION GESTION COMPTABLE PATRIMONIALE

Rennes Ville & Métropole et ses 6000 agentes et agents œuvrent au quotidien pour faire de leur territoire un lieu de vie dynamique, en phase avec les enjeux d’aujourd’hui et de demain. Nous rejoindre, c'est faire le choix d'intégrer une collectivité qui mise sur la diversité des profils, l'accompagnement des parcours et la qualité de vie au travail.

Plongez au cœur de nos collectivités en regardant la vidéo de présentation par Laurence Quinaut, directrice générale des services (cliquez ici pour visionner).

Vous êtes à la recherche d’un nouveau défi professionnel dans un environnement porteur de valeurs et de sens ? Rennes Ville & Métropole peut devenir votre nouvelle terre d’accueil.
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#engagement #solidarité
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Informations générales

La Direction des Finances assure la préparation, l’exécution et le pilotage du budget de la collectivité, en lien étroit avec les services opérationnels. Elle accompagne également les projets structurants et garantit la qualité de la gestion financière publique.

Au sein du Service Ingénierie Financière, vous prenez la responsabilité de la mission gestion de l’actif. À ce titre, vous pilotez et sécurisez la gestion comptable patrimoniale, garantissez la fiabilité de l’inventaire et la qualité des écritures de bilan, dans un environnement technique et transversal.

Vous souhaitez piloter une mission stratégique au cœur de la fiabilité comptable d’une collectivité ?
Vous êtes à l’aise avec les enjeux de comptabilité patrimoniale et d’analyse financière ?
Vous aimez encadrer une équipe et accompagner la montée en compétences ?

Alors n’hésitez plus et postulez pour rejoindre nos équipes et devenir notre futur·e Responsable de la mission gestion comptable de l’actif !

Missions

Rattaché·e au Responsable du Service Ingénierie Financière et en responsabilité d'une équipe de 5 agents, vos missions consistent à :

1. Manager et coordonner la mission (30%)

Vous encadrez et animez l’équipe en charge de la gestion comptable de l’actif
Vous organisez et planifiez l’activité, répartissez les tâches et priorisez les travaux
Vous accompagnez les agent·e·s dans leur montée en compétences
Vous suivez l’activité et rendez compte au responsable de service
Vous proposez des améliorations en matière d’organisation et de méthodes de travail

2. Fiabiliser l’inventaire et les écritures de bilan (30%)

Vous pilotez et contrôlez les opérations liées à l’inventaire comptable
Vous sécurisez les écritures de bilan en prévision et en exécution
Vous formalisez et harmonisez les प्रक्रdures de gestion de l’actif
Vous assurez le rapprochement avec le Compte Financier Unique et analysez les écarts
Vous veillez au respect des règles budgétaires et comptables
Vous animez des actions de formation auprès des services

3. Piloter des dossiers patrimoniaux complexes (30%)

Vous apportez votre expertise sur les problématiques patrimoniales
Vous pilotez les dossiers complexes liés aux immobilisations (transferts, mises à disposition, réintégrations…)
Vous sécurisez les traitements comptables associés
Vous rédigez ou contrôlez les délibérations et actes afférents
Vous assurez une veille réglementaire et proposez des adaptations

4. Contribuer au pilotage budgétaire et à l’évolution des outils (10%)

Vous supervisez la production des documents budgétaires liés aux immobilisations
Vous proposez et faites évoluer les outils de suivi et de contrôle
Vous contribuez à l’évolution du système d’information financière

Profils recherchés

Savoirs-être

Vous disposez de qualités de leadership et êtes en capacité de fédérer une équipe
Vous avez le sens du service et savez exercer une autorité fonctionnelle
Vous êtes à l’aise dans le travail transversal et multi-interlocuteurs
Vous savez vulgariser des sujets techniques et accompagner les services
Vous faites preuve de rigueur, d’adaptabilité et de diplomatie

Compétences attendues

Vous maîtrisez la comptabilité publique locale (M57, M4…)
Vous disposez de solides connaissances en comptabilité patrimoniale et opérations de haut de bilan
Vous connaissez l’environnement juridique des collectivités territoriales
Vous êtes à l’aise avec l’analyse et la sécurisation de procédures comptables

Compétences pouvant être acquises sur le poste

La maîtrise des outils financiers de la collectivité (Grand Angle)
La connaissance des circuits internes et de l’organisation de la collectivité

Condition de recrutement externe

Vous êtes titulaire de la fonction publique ? Ce poste est ouvert aux candidatures des agents titulaires du cadre d'emplois des attachés territoriaux par voie de mutation, aux lauréats du concours correspondant ainsi qu'aux agents titulaires des cadres d'emplois équivalents par voie de détachement.

Vous n'êtes pas fonctionnaire et n'avez pas de concours de la fonction publique ? Vous pouvez tout de même candidater pour ce poste sur la base d'un CDD de 3 ans en tant que non titulaire de la fonction publique (les candidatures de fonctionnaires restant prioritaires).

Vous êtes bénéficiaire d'une Reconnaissance en Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH) ? Nos collectivités sont handi-accueillantes : des dispositions favorisant l'accès à l'emploi public des personnes concernées y sont mises en œuvre, sans condition d'ancienneté. Vous pouvez postuler sur ce poste pour devenir fonctionnaire territorial après un an de contrat.

Contact(s) et informations générales

Pour toute demande d'informations, n'hésitez pas à contacter Pierre-Yves LE GOURRIEREC, Responsable du Service Ingénierie Financière et n+1 de ce poste : py.legourrierec@rennesmetropole.fr.

Merci de ne pas utiliser cette adresse pour envoyer vos candidatures et de la réserver aux demandes d'informations liées au poste. Seules les candidatures transmises via notre plateforme en ligne pourront être étudiées dans les meilleures conditions. Nous vous remercions par avance pour votre compréhension.