Rennes Ville & Métropole et ses 7000 agentes et agents œuvrent au quotidien pour faire de leur territoire un lieu de vie dynamique, en phase avec les enjeux d’aujourd’hui et de demain. Nous rejoindre, c'est faire le choix d'intégrer une collectivité qui mise sur la diversité des profils, l'accompagnement des parcours et la qualité de vie au travail.
Vous êtes à la recherche d’un nouveau défi professionnel dans un environnement porteur de valeurs et de sens ? Rennes Ville & Métropole peut devenir votre nouvelle terre d’accueil.
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Rennes Ville & Métropole et ses 5 700 agents œuvrent au quotidien pour faire de leur territoire un lieu de vie dynamique, en phase avec les enjeux d’aujourd’hui et de demain. Nous rejoindre, c'est faire le choix d'intégrer une collectivité qui mise sur la diversité des profils, l'accompagnement des parcours et la qualité de vie au travail de ses agents.
Vous êtes à la recherche d’un nouveau défi professionnel dans un environnement porteur de valeurs et de sens ? Rennes Ville & Métropole peut devenir votre nouvelle terre d’accueil.
Direction de la Culture
Effectif : 500 postes permanents
Leur raison d'être : La Direction de la Culture mutualisée contribue à définir et met en œuvre la politique culturelle définie par les élus. Elle impulse et coordonne l'action des services placés sous son autorité. Elle met en œuvre les relations entre la Ville, la Métropole et leurs partenaires (État, Région, Département). Elle assure le relais avec les institutions culturelles. Elle conseille les élus et mène une veille prospective dans les différents secteurs de la culture pour une meilleure anticipation des évolutions des conditions économiques de la culture, des mutations technologiques et des pratiques sociales. Elle accompagne les équipements et les acteurs culturels dans un travail permanent et innovant sur l'élargissement des publics, dans une dynamique de partenariat avec les institutions concernées.
La Direction de la Culture se compose d’une cellule de direction, de 3 services transversaux (Patrimoine, Ressources, Soutien aux projets culturels), de 5 équipements culturels municipaux et de 4 équipements culturels métropolitains.
Missions
Au sein du service soutien aux projets culturels de la Direction de la Culture, le/la stagiaire chargé.e de communication a pour mission principale la réalisation des supports de communication pour les Portes ouvertes d’ateliers d’artistes (16 au 18 octobre). Avec l’appui de son tuteur, chargé de mission arts visuels, Il/Elle devra :
- Réunir l’ensemble des contenus pour la création du programme ;
- Assurer les échanges avec le studio graphique (en lien avec la chargée de projet communication) ;
- Planifier la livraison des supports de communication dans les lieux de diffusion et dans les ateliers participants.
- De façon ponctuelle, participer à des événements organisés pendant la durée de son stage ( notamment exposition « collection 13 » qui est organisée dans l’ancienne prison Jacques Cartier)
Ce stage sera aussi l’occasion de découvrir les différentes activités du service soutien aux projets culturels de la Direction de la Culture
Profil recherché
Etudiant.e en master information / communication
Contact et informations générales
Durée du stage non indemnisé : 8 semaines de mi-mai à mi-juillet
Localisation : Hôtel de Rennes Métropole, 4 avenue Henri Fréville – Métro Clémenceau
Merci de bien vouloir adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) en répondant à cette offre.
