Au sein du CCAS de la ville de Rennes, la Direction des personnes âgées -DPAg- (620 agents) définit et met en œuvre la politique gérontologique de la Ville.
Elle se partage entre la Maison des Aînés et des Aidants, le Service Autonomie à Domicile (SAD), le pôle « établissements » qui supervise la gestion de 7 établissements (6 EHPAD + 1 résidence autonomie) et les services centraux.
Parmi ces derniers, le pôle Ressources Humaines (9 ETP) met en œuvre la politique RH de la collectivité pour la Direction des Personnes Âgées.
C'est dans ce cadre que le CCAS de la ville de Rennes recrute
Un·e chargé·e de mission RH F/H.
Vous souhaitez mettre du sens dans votre travail en participant activement au fonctionnement d'une Direction qui travaille H24 et 365 jours par an au service des usagers les plus vulnérables. Vous participez au développement de l'attractivité de la DPAg auprès des différents acteurs du secteur et à la fidélisation des agents en promouvant notamment la qualité de vie au travail, la prévention des risques professionnels et la mobilité professionnelle. Vous contribuez à la définition et à la mise en œuvre de projets RH transversaux et œuvrez à la mise en adéquation des moyens humains nécessaires au bon fonctionnement des services au regard des ressources et des objectifs qualitatifs et quantitatifs fixés par la direction. Rejoignez-nous.
Vous avez une bonne maîtrise des outils de communication et des réseaux sociaux professionnels. Vous avez déjà contribué avec succès à la réalisation de projets RH en sachant vous appuyer sur une méthodologie de projets éprouvée et un sens de la communication et du travail en transversalité avérés. Vous savez faire preuve d'agilité dans votre travail et être force de propositions. Vous avez démontré au cours de votre parcours professionnel que vous aviez des qualités de rigueur, d'écoute et de diplomatie aptes à fédérer une équipe autour d'un projet. Vous êtes à l'aise pour créer et gérer des tableaux de bord et des outils de pilotage à des fins d’analyse. Enfin, vous êtes apprécié.e pour votre esprit d'analyse et de synthèse.
Conditions de travail : 39h ; +23 jours de RTT, télétravail possible.
Vous êtes fonctionnaire en poste au sein d'une de nos 3 collectivités ? Ce poste est ouvert au cadre d'emplois des attachés territoriaux, aux lauréats du concours ou aux agents éligibles à une promotion interne (examen professionnel ou à l'ancienneté), ainsi qu'aux agents titulaires d'un cadre d'emplois de même niveau. Vous êtes en CDD au sein de nos 3 collectivités ? Sous réserve de l'ancienneté suffisante (8 mois de présence sur les 18 derniers mois) et si vous êtes sur liste d'aptitude du concours correspondant, vous pouvez postuler à ce poste. Vous êtes bénéficiaire d'une Reconnaissance en Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH) ? Nos collectivités sont handi-accueillantes : des dispositions favorisant l'accès à l'emploi public des personnes concernées y sont mises en œuvre, sans condition d'ancienneté. Vous pouvez postuler sur ce poste sous conditions de diplôme(s).
Adressez CV et lettre de candidature avant le 28/06/2024 sous réf ; 2024-MLG-2551 en cliquant sur le bouton postuler ou si besoin par courrier "Direction des Ressources Humaines – mission Recrutement – CS 63126- 35031 RENNES cedex.
