Pôle
PISU
Direction
Direction de la Voirie
Service
Travaux Régie - Antenne Saint-Erblon
Type d'emploi
Emploi permanent
Filière
Filière technique
Cadre d'emplois
Agents de maîtrise Territoriaux
Catégorie
C
Grade
Agent maitrise ; Agent maitrise Pal
Collectivité
Rennes Métropole
Réf.
2026-NP-4460
Date limite de candidature
24/05/2026
Date prévisionnelle d'embauche
01/07/2026
Informations générales
Participer à l'amélioration du quotidien des habitants en contribuant à l'entretien de la voirie vous intéresse ?
Vous appréciez le travail en équipe ainsi que le travail en extérieur ?
Rennes Métropole recrute pour la plateforme Voirie sud, située à Saint-Erblon, composée de 47 agents, son/sa futur·e responsable d’équipe pour encadrer les interventions de terrain.
- Être polyvalent et développer de nouvelles compétences grâce à la formation et au partage d'expérience,
- Travailler sur des chantiers intéressants et variés avec du matériel de qualité,
- Un lieu de travail accessible avec stationnement gratuit,
- Un temps de travail de 37h30 + 15 jours de RTT. Horaires 8H15 – 12H00 // 13H – 16h45,
- Des avantages proposés par la collectivité : tickets-restaurants, prime vacances, aides familiales, participation à la complémentaire santé et prévoyance, tarifs préférentiels sur la billetterie…
Missions
1. Encadrer une équipe opérationnelle
- Assurer le management de proximité d’une équipe intervenant sur la voirie,
- Organiser et planifier les activités,
- Veiller au respect des règles de sécurité (EPI, signalisation de chantier…),
- Garantir un bon climat de travail et la cohésion d’équipe.
2. Piloter l’exploitation de la voirie
- Préparer et organiser les chantiers (phasage, contraintes de circulation, moyens matériels…)
- Suivre l’entretien de la voirie et de ses équipements (mobilier urbain…)
- Gérer les commandes, les stocks et les interventions
- Utiliser et conduire des engins de chantier
3. Assurer la continuité de service
- Participer aux astreintes voirie et à la viabilité hivernale
- Assurer la suppléance des autres chefs d’équipe si nécessaire
Profils recherchés
Compétences attendues :
- Sens du travail en équipe et bonnes qualités relationnelles
- Capacité à encadrer une équipe de terrain
- Organisation, réactivité et prise d’initiative
- Sens du service public
- Rigueur dans l’application des règles de sécurité
Connaissances techniques :
- Notions en voirie et techniques routières appréciées
- Lecture de plans et connaissance des réseaux (AIPR souhaitée)
- Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, Outlook…)
Conditions requises :
- Permis B exigé
- Permis C/CE apprécié
Conditions de recrutement interne
Vous êtes fonctionnaire en poste au sein d'une de nos 3 collectivités ? Ce poste est ouvert au cadre d'emplois des agents de maitrise territoriaux, aux lauréats du concours ou aux agents éligibles à une promotion interne (examen professionnel ou à l'ancienneté), ainsi qu'aux agents titulaires d'un cadre d'emplois de même niveau.
Vous êtes en CDD au sein de nos 3 collectivités ? Sous réserve de l'ancienneté suffisante (8 mois de présence sur les 18 derniers mois) et si vous êtes sur liste d'aptitude du concours correspondant, vous pouvez postuler à ce poste.
Vous êtes bénéficiaire d'une Reconnaissance en Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH) ? Nos collectivités sont handi-accueillantes : des dispositions favorisant l'accès à l'emploi public des personnes concernées y sont mises en œuvre, sans condition d'ancienneté. Vous pouvez postuler sur ce poste pour devenir fonctionnaire territorial après un an de contrat.
Pour tout renseignement, vous pouvez contacter : David JUGAN, responsable de la plateforme voirie de Saint Erblon - d.jugan@rennesmetropole.fr ou Cédric RELAND, technicien travaux -c.reland@rennesmetropole.fr
