Rennes Ville & Métropole et ses 5700 agents œuvrent au quotidien pour faire de leur territoire un lieu de vie dynamique, en phase avec les enjeux d’aujourd’hui et de demain. Nous rejoindre, c'est faire le choix d'intégrer une collectivité qui mise sur la diversité des profils, l'accompagnement des parcours et la qualité de vie au travail de ses agents.
Vous êtes à la recherche d’un nouveau défi professionnel dans un environnement porteur de valeurs et de sens ? Rennes Ville & Métropole peut devenir votre nouvelle terre d’accueil.
#proximité
#engagement #solidarité
#intelligencecollective
Au cœur des Champs Libres, plus grand établissement culturel de Bretagne avec plus d’un million de visiteurs par an, le Musée de Bretagne est l’institution muséale de référence dédiée à l’histoire et à l’évolution de la société bretonne.
Classé Musée de France, il a pour mission de conserver, étudier et enrichir le patrimoine breton, tout en le rendant accessible au plus grand nombre.
Intégré à la Direction de la Culture de Rennes Métropole, le musée s’appuie sur une équipe de 27 agent·es organisé·es en trois pôles (conservation, expositions, action culturelle) pour porter des projets transversaux et innovants, en lien avec son Projet scientifique et culturel et les ambitions des Champs Libres.
Sous la responsabilité de la Directrice du Musée de Bretagne, le ou la Responsable du Pôle Conservation contribue aux grands projets du musée. Il/elle pilote la gestion des collections, communes au Musée de Bretagne et à l'Ecomusée de la Bintinais et encadre une équipe de 11 personnes.
Vous contribuez aux orientations stratégiques (30%) :
Vous avez en charge la gestion des collections (20%) :
Vous encadrez l’équipe et les activités (30%) :
Enfin, vous valorisez les collections et partagez les savoirs avec les publics (20%) :
Le poste implique des déplacements fréquents, du travail ponctuel en soirée et en week-end, ainsi que des astreintes collections (8 semaines/an). Permis B indispensable.
Vous avez envie d'exercer au cœur d'un territoire privilégié et êtes attaché·e aux enjeux du service public ? Vous avez envie d'évoluer au sein d'équipes pluridisciplinaires et investies ?
Rejoignez un collectif dynamique au service du patrimoine breton et de l’innovation culturelle !
Détenteur·rice d'un Master 2 en sciences humaines, idéalement spécialisé en histoire ou archéologie (périodes antique, médiévale ou moderne), vous pouvez vous prévaloir d'une expérience managériale confirmée et d'une appétence pour l'approche propre aux musées de société.
Vous disposez de solides connaissances en gestion muséale, droit du patrimoine, et gestion de collections complexes.
Vous aimez travailler en partenariat et avez à cœur la coopération, le dialogue, le travail en mode projets. Vous êtes animé·e par les enjeux de transmission du patrimoine.
Vous disposez d'excellentes capacités rédactionnelles, d’analyse et de synthèse, et avez à cœur d'actualiser régulièrement vos connaissances.
Vous maîtrisez les outils informatiques.
La maîtrise des logiciels métiers (ex. : Flora) et l’autorisation de conduite d’engins élévateurs (nacelle, gerbeur) sont des compétences pouvant être acquises en poste.
Vous êtes titulaire de la fonction publique ? Ce poste est ouvert aux candidatures des agents titulaires du cadre d'emplois des Conservateurs territoriaux du patrimoine par voie de mutation, aux lauréats du concours correspondant ainsi qu'aux agents titulaires des cadres d'emplois équivalents par voie de détachement.
Par ailleurs, nos collectivités sont handi-accueillantes : des dispositions favorisant l'accès à l'emploi public des personnes concernées y sont mises en œuvre.
Conditions : Poste de catégorie A+ (Conservateur du patrimoine, Parcours P3), basé à Rennes (Champs Libres, réserves, Écomusée).
Horaires : 37h30 (+15 RTT) ou 39h (+23 RTT).
Télétravail ponctuel, déplacements fréquents, astreintes collections (8 semaines/an).
Permis B indispensable.
Le jury de recrutement se tiendra fin août.
