Rennes Ville & Métropole et ses 6000 agentes et agents œuvrent au quotidien pour faire de leur territoire un lieu de vie dynamique, en phase avec les enjeux d’aujourd’hui et de demain. Nous rejoindre, c'est faire le choix d'intégrer une collectivité qui mise sur la diversité des profils, l'accompagnement des parcours et la qualité de vie au travail.
Vous êtes à la recherche d’un nouveau défi professionnel dans un environnement porteur de valeurs et de sens ? Rennes Ville & Métropole peut devenir votre nouvelle terre d’accueil.
#proximité
#engagement #solidarité
#intelligencecollective
Vous assurerez prioritairement des entretiens infirmiers avec les agents, ainsi que des visites préalables aux embauches. Vous gérez par ailleurs le fonctionnement de l'infirmerie et assurez une collaboration avec le médecin du travail et l'équipe en charge de la gestion des risques professionnels, afin d'apporter une réponse transversale et collective aux problématiques de santé au travail et de prévention des risques professionnels.
Diplômé·e d'un DIUST, vous avez une expérience et des formations dédiées à la problématique de la santé au travail.
Vous connaissez le secteur public et les métiers d'une collectivité telle que Rennes Ville et Métropole et son CCAS, ou faites preuve d'une forte curiosité pour cet environnement de travail.
Vous appréciez travailler en équipe pluridisciplinaire. Organisé·e, vous êtes reconnu·e pour votre sens relationnel, votre capacité d'écoute et votre discrétion.
Vous êtes titulaire de la fonction publique ? Ce poste est ouvert aux candidatures des agents titulaires du cadre d'emplois des infirmiers territoriaux en soins généraux par voie de mutation, aux lauréats du concours correspondant ainsi qu'aux agents titulaires des cadres d'emplois équivalents par voie de détachement.
Vous n'êtes pas fonctionnaire et n'avez pas de concours de la fonction publique ? Vous pouvez tout de même candidater pour ce poste sur la base d'un CDD de 3 ans en tant que non titulaire de la fonction publique (les candidatures de fonctionnaires restant prioritaires).
Vous êtes bénéficiaire d'une Reconnaissance en Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH) ? Nos collectivités sont handi-accueillantes : des dispositions favorisant l'accès à l'emploi public des personnes concernées y sont mises en œuvre, sans condition d'ancienneté. Vous pouvez postuler sur ce poste pour devenir fonctionnaire territorial après un an de contrat.
